男 | 31岁 | 大专 | 未婚 | 10年以上经验
现居住地:
意向岗位:仓储经理
月薪要求:面议 | 永康市 武义县 | 均可
住宿要求:
到岗时间:我目前处于离职状态(或应届生).可立即上岗
2022-10-16至2024-12-31 | 浙江征途广电科技有限公司
岗位 仓储经理:浙江征途光电科技有限公司 仓储经理 2022.10-至今内容: 1.负责仓库整体工作事务及工作日常管理,协调部门与各职能部门之间的工作 2.负责制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准;建立规范、完整的物流仓储操作报表,及时反馈仓储操作 3.库房的合理化布局和管理,合理规划各分仓的储存空间及货物的储存方式,仓位调整;负责制定各仓库储位的规划、标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准 4.制定仓库工作计划;制定部门每月工作计划、分析、总结部门工作状况与下一步工作思路,带领督促员工完成目标任务 5.负责分配仓库员工工作及日常工作监督;充分调动和带领仓库工作人员完成日常工作,做到高效、准确、有序;负责对仓库运营效率、成本、人员管理、流程改善等方面进行统计、分析、改进 6.负责督促计划、采购、品质、销售部门及时评估和处理不良物料及呆滞物料 7.建立安全库存机制,进行存量分析和控制,采取有效措施控制库存数量和成本 8.负责库存盘点缺损率,收发货准确率;单据完整率,组织仓库日常盘点 报表帐目实物之相符;定期组织实物盘存,做到帐实相符、并出具盘存及分析报告业绩: 1.由前置发货转换纸质批次,中置验货发货模式,提高发货准确率 2.多方仓库完成搬厂迁移,同时保持数据完整性/发货不间断性 3.退货/拆拣/翻新/检测/维修,控制成本,后道全部更换计件制
2020-11-22至2022-04-30 | 广州柏雪服饰有限公司
岗位 总经理助理:内容: 1.在职期间仓储经理为背景,后续在总经办任职,分管仓储部、客服部、人事部等多个部门 2.人事招聘,人员组织培训,企业文化的提升,公司行政管理,标准化管理的落实 3.仓储部的人员岗位架构搭建,系统上线,流程制定,绩效考核,以仓库单包裹人均成本、商品质量、场地周转为核心开展工作 4.客服部售前服务的引导,辅助智能人工系统的实施,提升售前回复率和满意率,加强售后服务意识,优化客户体验和回购率 5.店铺 DSR 数据的维护,后台预警的处理,对抖音官方第三方验仓和商品资质的对接,公司系统的日常维护,物流合作的洽谈,辅料采购的下单 6.公司运营及供应链发展建议,公司后端宏观发展的把控业绩:后端体系0到1的搭建业绩: 后端体系0到1的搭建成本优化行政管理
毕业学校:武昌职业学院
所学专业:
第一外语:英语
其他能力:
毕业时间:
英语水平:一般
计算机水平:一般
相关证书: